方法库
1521 条精选方法（gold + silver）
精选探索发散收敛
Open Space（开放空间技术）
让真正在意的人召集议题，让兴趣引导参与
2 小时以上31–100 人精编
发散收敛
团队愿景图像化（Team Vision in image(s)）
通过协作图像共创团队共享愿景。
1–2 小时31–100 人网络
精选探索收敛
问题树
可视化澄清设计项目中的问题层次。
2 小时以上不限人数网络
精选探索收敛
团队协作公约工作坊
共同制定团队规范，促进高效和谐协作。
时长不定不限人数网络
精选探索收敛
描绘组织文化
繪製組織文化地圖，揭露潛在挑戰。
30–60 分钟3–10 人网络
发散收敛行动
自带仪表盘
通过共享数据仪表板验证战略一致性。
1–2 小时3–10 人网络
探索收敛
少即是多——编辑练习
精炼内容，突出核心，提升清晰度。
时长不定不限人数网络
精选收敛收尾
想要-已有-不想要-未有
基于教练式矩阵，聚焦愿望与差距。
时长不定不限人数网络
精选热身探索发散
创造一个世界
通过互动多感官创造，调动所有学习风格。
1–2 小时11–30 人Gamestorming
发散收敛
分析对手
解构对手计划，发现漏洞弱点。
15–30 分钟2 人网络
探索收敛
责任感知力
聚焦主动应对策略，建立责任感。
30–60 分钟不限人数网络
收敛行动
亲疏远近
通过识别个人利益澄清团队决策。
15–30 分钟31–100 人网络
探索收敛
艾森豪威尔矩阵
按紧急性和重要性排序任务的优先级矩阵。
时长不定不限人数网络
精选探索收敛行动
给予与获取矩阵
绘制系统中各方的动机与互动。
1–2 小时2 人网络
精选热身收敛行动
激活核心价值观
促进深度对话，践行核心价值观。
15–30 分钟不限人数网络
发散收敛行动
点投票
用点投票法在头脑风暴后优先排序想法。
≤ 15 分钟31–100 人网络
发散收敛
两面性
平衡视角应对组织中的矛盾与悖论。
30–60 分钟2 人网络
探索收敛
影响差距画布
绘制并弥合目标与实际影响之间的差距。
30–60 分钟不限人数网络
探索收敛
需求连续谱
用连续体评估产品对用户的需求。
时长不定不限人数网络
探索收敛
GPA 能力与反馈卡
用专业反馈卡快速触及个人价值观与信念。
1–2 小时3–10 人网络
精选热身收敛
螺旋日志
通过反思螺旋日记深化互动。
时长不定不限人数网络
精选探索收敛行动
谁/什么/何时矩阵
明确责任与截止日期。
15–30 分钟3–10 人Gamestorming
收敛
决策制定：我与团队
揭示个人与团队的决策风格。
30–60 分钟3–10 人网络
收敛
趋同（Convergence）
通过词语融合实现思维对齐。
时长不定2 人网络