方法库
1521 条精选方法（gold + silver）
热身收敛
记忆墙
通过视觉认可墙，庆祝员工贡献。
1–2 小时31–100 人Gamestorming
精选探索收敛
冲突应对
将过去的冲突转化为更好的团队合作指南。
1–2 小时31–100 人网络
精选收敛行动
帕累托图
识别关键少数因素，有效确定优先顺序。
时长不定不限人数网络
精选探索收敛行动
Action Learning（行动学习）
用真实问题做学习的引擎，让小组在解决中成长
1–2 小时3–10 人精编
精选热身探索收敛
即兴快速社交
在聚会间隙快速建立自发的人际连接。
15–30 分钟3–10 人Gamestorming
探索收敛
心、手、脑
用心、手、腦多角度探索議題。
30–60 分钟3–10 人网络
发散收敛
迪士尼头脑风暴法：梦想家、实干家与批评家
通过创意、务实和批判视角探索想法。
时长不定不限人数网络
精选收敛
文化设计画布
可视化设计和映射团队文化。
2 小时以上2 人网络
精选收敛行动
20/20 愿景
用20/20愿景游戏明确团队优先事项。
1–2 小时3–10 人网络
收敛
空客快线
提高对刻板印象影响决策的认识。
30–60 分钟不限人数网络
精选热身收敛
螺旋日志
通过反思螺旋日记深化互动。
时长不定不限人数网络
精选热身收敛
同步击掌
通过同步拍手建立专注与协调。
15–30 分钟31–100 人网络
收敛
米奇·莱西团队优先级排序
通过团队优先级排序，攻克积压任务。
30–60 分钟3–10 人Gamestorming
精选探索收敛
展示你的价值观
视觉化表达并分享个人或团队价值观。
30–60 分钟3–10 人Gamestorming
探索收敛行动
目的到实践 (P2P)
定义启动新倡议的五个基本要素
2 小时以上3–10 人Liberating Structures
收敛
我站上艾森豪威尔矩阵！
通过身体移动在艾森豪威尔矩阵中优先处理任务。
30–60 分钟3–10 人网络
发散收敛
共同绘画
通过简单绘画揭示洞察与前进路径
15–30 分钟3–10 人Liberating Structures
精选收敛行动
Sociocracy（社群共治 / 全员共治）
用同意决策与圆环结构，让组织在平等中高效运转
1–2 小时3–10 人精编
发散收敛
渡河
通过趣味团队挑战提升解决问题的能力。
15–30 分钟3–10 人网络
精选探索收敛
核心价值观画布
通过文化升降因素定义核心价值观。
2 小时以上不限人数网络
发散收敛
大篷车 (Caravan)
在多元群体中快速互帮互助，无需冗长报告。
30–60 分钟11–30 人网络
发散收敛
团队集体认识：麦片盒
团队制作代表集体身份的麦片盒。
30–60 分钟11–30 人网络
收敛决策
计分板指数
融合定性与定量目标，实现有意义指标。
时长不定不限人数网络
精选探索收敛
批判性思维心态
用批判性问题深入反思，发现洞见。
30–60 分钟3–10 人网络